昨日，市人力资源服务中心发布的第一季度人力资源市场供求分析显示：一季度，我市人力资源市场中求职者少了许多，其中在该中心登记求职报名人数为1060人，与去年同期相比下降了51%，人力资源需求大于供给，存在“招工难”局面。同时，文员、销售人员和技工人员都成了“香饽饽”。

　　分析显示，2011年第一季度，进入市人力资源服务中心求职登记的各类人员共1060人，与去年同期相比减少了1087人，下降了51%。在该中心应聘报名者为23356人次，与去年同期相比减少了3843人次，下降了14%。应聘报名数与去年同期相比略有下降，业内人士分析，主要是因为江浙等沿海地区普遍提高工资水平，导致外出务工人员增多。

　　用人需求前10位的工种为别为：文员、销售和营销经理、司机、业务员、行政办公人员、加工中心操作工、保安、会计、体力工人、营业员。记者了解到，除了文员、销售人员、业务员等此类“大众性”岗位比较紧缺外，今年操作人才显得特别紧俏。随着南昌制造行业的快速发展，不少企业正在扩大生产，用人需求呈增长趋势，工程技术类人才及操作工需求量增大了许多。在招聘过程中，很多用人单位都放宽了对求职者性别、年龄、文化程度等方面的要求，或者索性不做要求，其需求主要集中在机械、轻纺和电子装配等。